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  1. 產品技術部
    • UE設計師

      崗位職責

      1、負責產品的交互設計工作,分析用戶的操作習慣和偏好,并設計交互流程及框架界面;

      2、完成界面交互行為和功能的改良,提高產品的易用性;

      3、根據需求,用戶研究結果,數據反饋,完成現有設計的優化;

      4、對現有產品的可用測試和評估,提出改進方案,優化產品,增強易用性;

      5、負責維護和更新界面設計標準和規范,負責標準和規范的落地;

      6、了解負責項目產品戰略層面的內容,包括產品的商業價值和用戶價值。

      崗位要求

      1、擁有工業設計、計算機、心理學或相關專業本科以上學歷;

      2、從事交互設計工作三年以上,有具體的后臺產品經驗者優先;

      3、具有良好的溝通協調能力,具有團隊精神。  

      4、擁有用戶體驗方面的理論知識,熟悉視覺設計; 

      5、有敬業精神,較強的學習能力和洞察力,能夠承受壓力,有創新精神,保證工作質量。


    • 產品經理

      崗位職責:

      1、負責CRM產品的市場分析、需求分析和用戶調研

      2、負責CRM產品相關功能的規劃、設計,以及需求文檔的撰寫

      3、負責商家線上店鋪(小程序)相關功能的規劃和設計

      4、負責收集業務需求、現狀調研、需求分析和優先級評估、詳細方案設計和需求文檔撰寫,產品測試驗收和上線培訓工作

      5、制定產品運營策略

       

      任職資格:

      1、本科以上,3年以上互聯網行業ToB營銷產品相關經驗、精通產品開發以及設計流程

      2、對互聯網行業發展有深入了解,有互聯網產品設計功能優化經驗,對互聯網市場的敏感度高,有B2B,O2O業務知識儲備

      3、熟悉營銷相關產品功能以及這些產品行業情況,了解ERP、CRM、供應鏈等產品功能

      4、對用戶體驗有卓越的追求,有豐富的pc/移動產品設計經驗

      5、能熟練使用Axure、visio、mindmanager軟件和ppt、word、excel等辦公軟件

      6、抗壓力強、較好的創新能力、執行能力、責任心和學習能力

      7、有知名互聯網公司背景、有小程序相關經驗者優先

    • JAVA開發工程師

      崗位職責
      1、參與系統架構設計,能夠獨立負責具體模塊的功能開發與實現,保持對系統的持續優化與改進;
      2、參與需求評審,能夠根據產品需求進行技術實現轉化,能夠撰寫功能設計文檔;
      3、定期對自己的工作內容進行總結,定期對自己的技術沉淀進行分享;
      4、良好的溝通能力,能夠與團隊成員和測試人員保持良好溝通關系。

      任職要求
      1、 統招本科及以上學歷,計算機或相關專業;5年以上軟件開發設計經驗,有互聯網應用設計和開發經驗者優先;
      2、 Java基礎扎實,熟悉IO、多線程、常用集合等,能夠熟練使用設計模式;
      3、 精通常用技術框架,比如SpringMVC、Springboot、Mybatis等; 
      4、 熟練掌握MySQL數據庫、相關技術及工具;熟悉常見NoSQL存儲,如memcached、redis等; 
      5、 最好掌握一種前端技術,如Vue、React、Ant Design等; 
      6、 有良好的編碼習慣,有較強的學習能力和解決問題能力; 
      7、 良好的職業道德,工作認真、踏實,責任心強。

    • 測試工程師

      崗位職責
      1、能正確理解業務需求和業務系統的流程;
      2、參與產品需求、系統設計和程序代碼的評審工作,并能提出改進意見;
      3、評估產品或者功能在設計實現方面的質量風險,與產品和研發人員對潛在的問題進行溝通;
      4、 根據業務需求的理解完成測試方案和測試用例編寫,并能提出對產品有效的改進方案;
      5、負責產品的功能測試、集成測試和系統測試,完成測試報告及總結;
      6、向研發和產品反饋測試問題,協調和跟蹤研發解決測試問題;
      7、測試其他相關的工作配合及完成領導交付的其他工作內容。

      任職要求
      1、具備2年以上測試經驗(功能/性能/接口/自動化測試有涉及);
      2、熟練掌握python、appium、robotframework,能寫基礎開發代碼優先考慮;
      3、有java/andriod研發經驗的優先。 
      4、工作勤奮踏實,認真細致,責任心強,良好的理解能力; 
      5、善于學習和運用新知識,具有良好的分析和解決問題能力; 
      6、具有良好的團隊合作精神和積極主動的溝通意識; 
      7、具有獨立工作能力,對于高質量要求有清晰的判斷和執行能力,熱愛測試工作; 
      8、了解各個測試管理系統及測試工具,并能有自己的理解總結,善于文檔編寫。

    • 風控專家

      職責描述:

      1、按照公司發展戰略及業務,制定、健全公司銷售行為規范、制度、流程、政策,完善相關內容;

      2、負責建立公司風控模型,確保根據業務發展的需求進行數據維度的更新迭代;

      3、識別、評估、監測銷售策略風險,并針對性開展銷售品控項目,優化策略并推動落地;

      4、負責處理公司銷售違規行為的處理,牽頭對過程進行調查、分析、協調,并給予專業性處理;

      5、負責對銷售策略執行的日常風險預警;

      6、負責跨部門溝通,與法務、財務、銷售等多個團隊協作;

      7、部門日常管理工作,提高團隊整體素質。


      任職資格:

      1、3年以上相關經驗,2年以上團隊管理經驗;

      2、word/excel/visio/PPT等辦公軟件熟練使用;

      3、善于溝通協調,具有較強的問題解決能力;

      4、優秀的邏輯思維能力、推理能力、持續改善的能力;

      5、優秀的學習能力,善于鉆研,具有持續改善、優化工作流程的能力。


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